法律问答

律师，你好，我和你签订了两年的劳动合同，想辞职吗？

劳动合同纠纷

2022-06-09 17:03:11

如果想辞职的话可以提前三十天以书面的形式通知用人单位即可办理离职手续，单位不得拖欠工资或以其他非法理由阻止，否则劳动者反馈到当地劳动局申请仲裁。如有专项培训和竞业禁止情形则另当别论
签订三年劳动合同是可以的提前离职。应当提前30日以书面形式通知用人单位。有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：第一项、在试用期内的；第二项、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
跟单位签了三年的劳动合同，用人单位与劳动者协商一致，可以提前解除劳动合同。无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。劳动者有自主择业权
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我签订了一年的劳动合同，中途想辞职可以吗

合同纠纷 1945

你好，就是我半年签了劳动合同，可以辞职吗？

签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式： 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同； 2、提前三十天书面通

北京盈科(上海)律师事务所

签劳动合同可以辞职吗

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我签了半年劳动合同，做了三个月能辞职吗

劳动合同纠纷 1188

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您好！签了三年合同，一年前想辞职。

依据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

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我想和你商量一下。企业非恶意拖欠工资，员工能申请经济补偿吗？

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你好！可向劳动局投诉或申请仲裁维权，提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，如在试用期内

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