法律问答
实习幼师辞职签
合同
，说辞职要有
违约金
，合同上没有违约金
2022-06-08 13:04:44
律师解答共有3条
签订劳动合同后，用人单位与劳动者协商一致的，劳动者可以辞职，不需要支付违约金，但需提前一个月书面通知用人单位即可。《
劳动合同法
》第三十六条：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同
需要给违约金吗：只有单位提供了专项培训费和专业技术培训的情况下才支付违约金
在实习协议中设定违约金的，只限于违反服务期约定和违反保守
商业秘密
约定两种情况。而约定服务期，又只限于对由用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇如出资购房的劳动者。
就是说，如果用人单位规定一般员工其他违约行为必须支付违约金，这种约定是无效的。
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