一个人雇佣了一名临时工，他在工作期间生病，48小时后死亡。如何补偿？
工伤索赔
2022-06-08 06:44:31
律师解答共有3条
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职工上班时间突发心脏病死亡的，应视同为工伤，死者家属可以按照《工伤保险条例》的规定，要求丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等待遇
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职工连续加班一个月赔偿，先看猝死是否属于工伤。如果劳动者是在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡，则可认定为因工死亡或者视同工亡，劳动者或其近亲属可以取得工亡待遇
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职工因工死亡后，需要照顾到其其直系亲属，按照定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
