法律问答
将奖励性绩效转化为岗位工资是否违法?
2022-12-11 17:13:01
律师解答共有3条
按照正常的发放标准发放
建议申请
劳动仲裁
劳动者的绩效工资并不是奖金。绩效工资是以对绩效的有效考核为基础,实现将工资与考核结果相挂钩的工资制;奖金是指对劳动者提供的超额劳动所支付的报酬,是实现按劳分配的一种补充形式。
绩效工资一般是针对岗位核心职能的绩效考核结果来确定的,奖金是针对员工的特殊贡献和整体协作效果的。
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