你好，爸爸的工资拖欠了。在向法院提起诉讼后，法院裁定被告应在2004年支付工资，但在被告支付部分工资后，剩余工资至今尚未支付。对不起，律师，我怎么能要剩余的工资呢？我应该得到补偿吗？赔偿金是多少？如何计算补偿？非常感谢。
2022-06-04 22:25:04
律师解答共有2条
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根据我国《劳动合同法》规定用人单位无故拖欠工资的，支付相当于工资报酬25%的经济补偿金。逾期不支付的，用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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