法律问答
我的报价包括工资构成和年终奖金。
合同
还规定，工资以报价为准，本文件与合同具有同等法律效力。现在公司不发放年终奖金。这家公司违法吗？能否进行
仲裁
？
2022-06-04 18:25:45
律师解答共有2条
公司不发年终奖没有违法。年终奖，是企业根据自身情况和生产效益决定的，完全是自己做主，企业现在是自主经营，自负盈亏，国家没有任何规定必须发年终奖，所以是合法的，只要职工的工资，不低于当地最低工资标准，就是符合法律规定的
劳动者可以通过申请
劳动仲裁
的方式讨要薪水，申请劳动仲裁，必须要符合以下：
1、申请人与本案有直接利害关系；
2、申请仲裁的争议属于
劳动争议
；
3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖；
4、申请书及有关材料齐备；
5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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