法律问答
我去年9月生了孩子,产假在1月结束。后来,我请了两个月的假。我在3月中旬打电话给我的辞职报告。我还能拿到生育津贴吗?如果可以,你能得到多少?
2022-06-03 11:44:14
律师解答共有2条
女职工产假期间,只是享受生育津贴。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付
休完产假就辞职不能拿到生育津贴,享受生育津贴必须是在缴纳生育保险的情况下发放,如果休完产假拿到了生育津贴可以辞职。职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:用人单位为职工累计缴费满1年以上,继续为其缴费;符合国家和省人口与
计划生育
规定
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