法律问答
孕妇只带基本工资休产假合法吗?我可以申请
劳动仲裁
吗
2022-06-03 07:04:39
律师解答共有3条
建议申请劳动
仲裁
你好,申请劳动仲裁公司会补发工资,工资是按照实发工资发放
您好,根据您的描述,孕妇产假是有基本工资的。您可以到劳动仲裁委员会申请仲裁要求老板支付工资
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
企业年休假不给休可以申请劳动仲裁吗
劳动合同纠纷
2705
提出劳动仲裁期间休病假
法律分析:病假期间可以申请劳动仲裁的。
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
劳动法规定产假及产假工资规定
01:15
2345
调岗降薪能否申请劳动仲裁
民法典
1039
收养能否休产假
民法典
793
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
休完产假就辞职合法吗
01:12
2345
收养子女可以休产假吗
民法典
857
产假少休两个月申请劳动仲裁
你好,符合法律规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的产
人咨询过
继续咨询
孕妇休产假期间有基本工资吗?
您好,根据您的描述,孕妇产假是有基本工资的。您可以到劳动仲裁委员会申请仲裁要求老板支付工资
人咨询过
继续咨询
广东省劳动法规定产假工资的发放,我们是128天产假,月工资五
可以。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3020
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2170
劳动监察大队的投诉电话是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1575
我去年身体不好休息了五个月今年六月去上班公司直接回我?
若公司拒绝您上班,您可以直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。在申请时,请准备好相关证据,如医疗证明、工
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1420
小时工25号补差价需要在职,但是我25号离职,也就是25号还
你好!建议及时保存好证据,协商解决不成,可以到工作地的劳动监察大队投诉或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
19岁,想出去打工父母不让,想自己偷偷的出去打工
从法律角度看,你已成年,有权决定自己的生活和职业。但也要考虑父母的担忧和感受。建议与父母坦诚沟通,解
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1195
职工在强制加班的情况下,如何获取相关证据
被强制加班时,应收集证据。具体操作:1. 保存所有加班相关的业务记录和通知;2. 对加班现场进行拍照
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
廊坊律师
廊坊找律师
廊坊劳动纠纷律师
廊坊劳动仲裁律师
廊坊劳动合同纠纷律师
霸州市律师
大厂县律师
大城县律师
固安县律师
三河市律师
文安县律师
香河县律师
永清县律师
安次区律师
广阳区律师
廊坊房产纠纷律师
廊坊公司法律师
廊坊合同纠纷律师
廊坊婚姻家庭律师
廊坊交通事故律师
廊坊劳动纠纷律师
廊坊刑事辩护律师
廊坊债务债权律师