法律问答
你好,我工作了20天才签了一份劳动
合同
。我被解雇是因为我激怒了领导。我的工作没有问题。我能要求赔偿吗?领导想解雇我。我还能拥有合法权益吗
2022-06-02 21:00:48
律师解答共有3条
用人单位无故辞退劳动者的,应当双倍支付经济补偿金。即每工作一年,用人单位应当支付两个月工资的经济赔偿。《
劳动合同法
》第八十七条,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
用人单位在你能够胜任工作的情况下执意辞退你,违反了《劳动合同法》的规定,你可以要求其继续履行劳动合同,或按照经济补偿标准的两倍向你支付赔偿金,经济补偿标准为:劳动者在单位工作每满一年支付一个月工资
可申请
劳动仲裁
维权
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