法律问答
前一家公司关闭了。老板欠了两个月的工资,一个月也没给。他说付款回来后他会还给你的。我该怎么办
2022-06-01 08:36:34
律师解答共有3条
劳动者辞职,用人单位应在解除劳动
合同
时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资,有三个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局
劳动监察
投诉;
2、可以到当地劳动局申请
仲裁
,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金;
3、提起诉讼
公司破产欠供应商货款,和债权人协商,说明情况,争取债权人谅解、推延还款时间,以便处理库存、分期偿还债务。公司注册成立之前的合同,应当受合同法的约束,签订合同的当事人应当对合同产生的债务承担责任。
如果债权人不认可由之后的公司承担责任,则只能由之前的当事人承担责任
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关
证据
证明。
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