法律问答

你好辞职申请已经提交了两个月。在提交辞职报告时，领导要求再工作两个月。现在他提议离开，但领导不批准辞职，但同意移交工作。但如果我不签字，要求继续工作，不支付工资，我该怎么办？

2022-05-31 17:21:30

劳动合同法第三十七条规定　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。期满之日既可自离。如用人单位拒不付工资可申请劳动仲裁
一般情况下，只要提前30天通知单位，试用期提前3天通知单位，即使单位上级不签字同意也可以直接辞职，并且单位应当办理离职手续，支付合理的工资等费用
用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
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提前一个月提出辞职，但是不批准，可以走吗

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我是一名员工，给上级递交辞职报告已经快两个月了，到现在都不批

法律分析：辞职期间是否可以请假，劳动法没有明确规定，是否批准还需要用人单位根据实际情况而定的。劳动者

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

写了辞职报告公司不批怎么办

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我要辞职，领导不批准，我该怎么办

劳动工伤 2185

提交了辞职报告后可以不去上班了吗

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和领导商量后，提交辞职申请就可以离职，两个月后还没发工资。

1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

离职必须再干一个月吗

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提交辞职申请书后公司不承认怎么办

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提交辞职信已经一个月了，但是领导还是不签字辞职怎么办？

公司违法解除劳动合同的话，应当支付赔偿金。

不批准辞职怎么办？另外，我已经递交了两个月的辞呈。

你好，建议协商处理，一般你离职需要提前说。

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所以劳动监察大队的电话号码是多少

您好，建议直接上网查

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