最近，公司解雇了员工。1月18日，我被告知1月20日我不能上班。我被要求办理辞职手续并提交辞职申请，但我不同意办理。我于2018年3月15日在公司上班！我正在申请预备队队长的职位。现在我被调到基层做一名普通工人。我不接受。请问，公司这样做合法吗？我该怎么办？
2022-05-31 08:23:01
律师解答共有3条
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员工即使还在试用期，也受到《劳动合同法》的保护。公司不能随意解除和劳动者的合同关系。一般情况下，企业要单方面解除劳动合同只有一条理由：员工对自己所在做的工作不能胜任，也就是说能力上无法达到单位要求
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
