法律问答
我在工厂工作了四年,没有签订
合同
就被解雇了
2022-05-27 06:28:03
律师解答共有3条
如果是在入职一个月内没签订劳动合同,不是违法的,只要在一个月内签订即可,未超过一个月,那么未签订劳动合同是没有赔偿的。如果在试用期期间,被单位以不符合录用条件辞退,是没有经济补偿的
已经形成
劳动关系
,应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
工厂临时工没有签合同,可以收集相关
证据
,比如工资条,工作服,或者其他能够证明你是公司员工的证据,然后申请
劳动仲裁
,没有签订劳动合同的要支付双倍工资
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