法律问答
雇主为雇员签订劳务外包
合同
合法吗?
2022-05-26 21:58:26
律师解答共有2条
临时用工能否签订劳务合同要看双方之间的法律关系,由于劳动法对于打工者的保护力度明显强于民事法律,因此如果双方之间属于
劳动关系
则不能签订劳务合同,否则,无法有效保护打工者的合法权益
你好!如果只签订了一份劳动合同,合同到期后,视为无固定期限劳动合同,属于法律保护的范围
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