公司没有按时支付工资。我已经辞职一个月了。我该怎么办。二月工资
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提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿,在双方约定的交接之日支付。《
劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动
合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接
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根据《劳动法》《劳动合同法》规定:建立
劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资,未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的,有以下几种解决途径:
1、和用人单位协商解决;
2、向当地人力资源和
社会保障局内设机构
劳动仲裁委员会申请劳动
仲裁要回工资。
3、对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局
劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。