法律问答
试用期内,公司将自行扣除工资,不提供社保。成为正式员工后,
社会保障
不以工资为基础。公积金全部由个人承担,公司承担的部分也应由个人支付。现在我想辞职。我可以要求经济补偿吗?我在这家企业工作了3年零6个月
2022-05-26 10:16:51
律师解答共有3条
包括,劳动者缴纳社会保险费的缴费工资基数一般为其月工资总额,劳动者应承担的缴纳部分由单位代扣代缴,所以,劳动者的社会保险费部分属于其工资的一部分。同样,根据公积金缴纳相关规定,劳动者个人缴存的住房公积金由单位每月从其工资中代扣代缴
劳动合同法
第四十六条第
(五)款规定,劳动
合同
期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应向劳动者支付经济补偿金
主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动
合同解除
或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助
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