我现在的公司和我有一份派遣合同，已于今年第十年续签。现在公司突然要求与公司重新签订劳动合同。过去，我被解雇时没有经济补偿，与公司的合同只支付一个月的工资！我该怎么办？
2022-05-24 14:37:46
律师解答共有3条
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实践中，一些用人单位出于各种考虑，或者基于一些特殊原因，使劳动者在工作场所、工作岗位和工作内容等均没有发生变化的情况下，与不同的用工主体签订劳动合同，很容易造成劳动者在主张解除和终止劳动合同经济补偿金时，无法连续计算工作年限的问题
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劳动合同的续订是指劳动合同期满后，当事人双方经协商达成协议，继续签订与原劳动合同内容相同或者不同的劳动合同的法律行为。除了单位在劳动合同到期后以原条件或更好的条件要求与员工续约但员工不续约的情况不用补偿，其他情况不续签都需要补偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
