你好，我在一家18岁以下的小工厂工作。我不想这样做，因为我太累了，没有签订劳动合同。我要求老板在这个月中旬辞职，但没有得到报酬。然后我有两天没上班。老板说如果我缺勤超过三天，即使我自愿辞职，我也不会给一分钱。老板这样做合理吗？
2022-05-23 06:35:15
律师解答共有2条
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依据劳动合同法的规定，没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
