法律问答
休完产假后,我回到公司,没有安排具体的工作。据说我被停职并得到了报酬。同时,
合同
到期时没有以书面形式续签。这家公司违法吗?如何保护权利
企业法律顾问
2022-05-22 09:20:35
律师解答共有3条
可以申请
仲裁
维权
可以申请进行仲裁
你好,公司要跟员工续签的,需要在劳动合同到期后一个月内签订书面劳动合同。
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