法律问答
您好,如果员工没有签订
合同
就突然离开公司,公司在一个半月内扣除员工工资的20/20是违法的吗
2022-12-13 23:12:10
律师解答共有2条
您好,申请
劳动仲裁
员工没签劳动合同突然离职,如果因违法解约给公司造成损失的,公司能扣工资,但每月扣除的部分不得超过员工当月工资的20%;若扣除后的工资低于当地最低工资标准的,则按最低工资标准来支付。
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