法律问答
9月21日写的离职,直到10月21日才正常离职,因为公司规定提前一个月写离职。工资推迟了一个月,上个月的工资是本月20日发的。如果我在国庆假期回来的那天直到10月20日才去工厂工作,9月份的工资会被扣除吗?上个月9月的工资是10月20日发的,想知道9月的工资会不会被扣除
2022-05-19 20:06:34
律师解答共有3条
试用期离职工资在办理离职手续交接的时候,一并计算且发放给离职的劳动者。试用期期间辞职,工资应该依据工作天数据实结算。实际操作中有两种方式:一个是劳动者离职那天就当面结清,拿钱走人;一个是和当月正常发薪日期一起发薪
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