法律问答
你好，公司知道我们要走了，拖工资，每个月都是12日发的，我们该怎么办，上班还是不上班。我们有一天没有去上班。
2022-05-19 19:02:30
律师解答共有3条
公司拖欠工资的，如果员工没有解除
劳动关系
，是应当继续上班的，都是对于用人单位拖欠工资的行为，劳动者可以以用人单位拖欠工资为由被迫辞职，并且可以要求用人单位支付其经济补偿金。《
劳动合同法
》第30条：用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬
如果用人单位拖延或者不发工资，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请
劳动仲裁
，要求发放应当所得工资
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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