法律问答
我参加了为期两天的公司制造商基础知识培训。当我回来的时候,我想辞职。公司想从我的工资中扣除3000元的培训费用,要求我签
合同
,但我没有签。公司这样做合法吗?
2022-05-19 15:18:48
律师解答共有3条
一般来说,用人单位不得降低劳动者的工资,除《
劳动合同法
》第二十二条的相关规定:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期
公司培训的员工签订协议符合法律规定,是合法的。根据《劳动合同法》的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。
劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付
违约金
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工辞职公司要扣培训费,合法吗
劳动合同纠纷
3145
就是我在一家公司实习,然后我离职了,公司现在跟我讲培训的费用
法律分析:按照我国《劳动法》的规定,工资是需要支付的。公司培训所花费的相关费用可以要求员工赔偿。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
辞职后公司要求赔偿培训费,合理吗
劳动合同纠纷
422
培训合同违约金合法吗
民法典
1318
但是公司以工作未满试用期为由扣我1000元工资,请问这种情况
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
孙庭超律师
辽宁法大律师事务所
公司扣工资合不合法
02:11
2345
辞职工资扣一半合法吗
辞职工资
你好,工厂因为我要辞职而扣我2000多工资合法吗?
解除合同扣工资是不合法的行为,劳动者可以申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
签试用期的劳动合同,说公司培训费用为2000元,试用期辞职,
试用期内辞职不需要赔偿培训费用。但是公司为员工提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,并与员工约定服
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2270
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1665
农村赤脚医生的工资由哪个部门管理?我在哪里可以找到一个月的数
您好,建议申请劳动仲裁的
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1190
什么情况下员工手册无效?
根据具体情况而定,可致电详询
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1080
没有扣除我的1000押金。我能回来吗?
您好,您手上有什么证据没有呢
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
在工厂工作,有免费加班吗?
协商不成可以通过法律途径维权
判决抵押无效如何处理
抵押担保
920
没有去学校安排的地方实习,有实习证明书,学校不发毕业证书吗?
向当地的教育局举报的
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
呼和浩特律师
呼和浩特找律师
呼和浩特劳动纠纷律师
呼和浩特劳动仲裁律师
呼和浩特劳动合同纠纷律师
和林格尔县律师
清水河县律师
土默特左旗律师
托克托县律师
武川县律师
呼和浩特新城区律师
回民区律师
玉泉区律师
赛罕区律师
呼和浩特房产纠纷律师
呼和浩特公司法律师
呼和浩特合同纠纷律师
呼和浩特婚姻家庭律师
呼和浩特交通事故律师
呼和浩特劳动纠纷律师
呼和浩特刑事辩护律师
呼和浩特债务债权律师