法律问答

我现在进入的工厂说，一个月后一个月将扣除一半的基本工资，不足一个月将扣除一半的工资。这个扣除合理吗？

2022-12-14 08:01:57

你好，建议与单位协商处理
需要根据公司损失情况定
您好，可以申请劳动仲裁
单位扣工资时每月扣除的部分最多不得超劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。单位克扣工资的应承担支付劳动者的工资报酬、经济补偿金、赔偿金的法律责任。
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马俊哲律师

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孙庭超律师

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