法律问答
如果工厂要求换工作和降低工资怎么办?
2022-05-19 06:46:44
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律师解答共有3条
怀孕期间降低工资可以先到
劳动监察
大队反映。要求劳动监察大队立案处理。公司如果继续降低工资,对劳动监察大队工作人员表明态度,要求他们查处老板的违法行为,讨回自己的工资。
没有效果的情况下,可以依法申请
劳动仲裁
平台法律顾问团队
官方
2022.05.19 06:40:34 解答
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用人单位因为女职工怀孕降低工资,可以向劳动监察投诉或者申请
劳动争议
仲裁
维权。国务院《
女职工劳动保护特别规定
》第五条规定:”用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用
合同
“
平台特邀律师
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2022.05.19 06:44:01 解答
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你好,对于被降薪的问题,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关
证据
,比如证明
劳动关系
的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
劳动纠纷律师团队
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2022.05.19 06:46:44 解答
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