法律问答
他在该公司工作了13年,并签署了一份无期限
合同
。我要走了。我理解,根据《
劳动合同法
》,公司有义务按照规定给予我经济补偿。具体规定是什么?赔偿标准是什么?
劳动合同纠纷
2022-05-18 15:20:05
律师解答共有3条
劳动合同法上关于经济补偿金的规定:《劳动合同法》具体规定了17种解除劳动合同情况,用人单位应当支付经济补偿金
《劳动合同法》第四十六条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的等等
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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