法律问答

你好我在一家服装加工厂工作。现在老板拖欠工资，还没有和我们签订合同。另外，我17岁的时候每天工作12小时，加班费是按小时工资8元计算的。休息时间不清楚。我想发起劳动仲裁，但工商登记信息显示该仲裁已被取消。老板说我在30天后应该拿到工资，但我问某人，如果我在6月份之前不能离开，我在签订合同后不需要拿到工资怎么办？

2022-05-17 11:13:11

你好，可以报警处理的
你可以去申请仲裁维权解决的
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。注意，收集相关证据证明。
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