公司未提前一个月通知我就解雇我是否违法（我没有违纪行为）。需要双倍补偿，也就是说，两个月的工资应该得到补偿。2018-
2022-05-17 09:28:20
律师解答共有3条
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公司提前一个月通知辞退如果符合法律规定的条件是不用补偿的，如果不具有法律规定情形辞退的依然需要补偿
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员工未提前30天通知解除劳动合同一般不需要赔偿，如果未提前30天通知单位解除合同，私自离岗，给单位造成损失的应承担赔偿责任
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
