法律问答

你好，我已经在我的职业生涯中工作了十年，现在我已经71岁多了。单位该如何补偿我

2022-05-14 17:50:28

如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金；如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金；应当在离职的当天结清所有的报酬赔偿金补偿金
您好，建议申请劳动仲裁，主张经济补偿金
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

事业编会被辞退吗

劳动合同纠纷 7920

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

单位倒闭如何补偿员工

单位倒闭如何补偿员工

01:47

工作一年半被辞退如何补偿？

事业单位退休工资如何计算

退休工资的计算

事业单位退休工资如何计算

河北海岳(任丘)律师事务所

工作满半年被离职怎么要求公司赔偿

工作满半年被离职怎么要求公司赔偿

00:56

女职工52或53可以办退休吗？

企业法律顾问 9810

我工作了九年多，快十年了。我和单位领导吵架，从公司辞职了，怎

根据工作年限跟公司协商

63、59岁被单位招去工作，60岁才学会劳动合同。61、62

劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人

本人进厂时57岁，工作至今7年多，现63岁多，厂方想辞退我，

辞退可以要求2n+1，具体可以联系我申请劳动仲裁

本人今年65岁，在工厂工作三年，后来辞职了，73年下过乡，怎

您好，可以单位未缴纳社保为由离职，要求支付经济补偿金、要求补缴社保或补偿现金

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2760

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1990

如何举报雇佣童工？给谁打电话

直接向劳动局反映

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1405

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1275

酒吧能雇17岁的未成年人当服务员吗？

你好，建议与对方协商，未满十六周岁属于未成年工

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17139

什么情形可以申请劳动仲裁

主管或其他人是否对员工罚款负有连带责任？

你好，连带责任人应该承担连带赔偿责任

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1075

上一级劳动局是什么部门？

劳动行政部门具体包括下列层级：国务院设人力资源与社会保障部；省、自治区、直辖市人民政府设人力资源与社

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

海北律师海北找律师海北律师海北劳动纠纷律师海北劳动仲裁律师海北劳动合同纠纷律师

海北律师刚察县律师海晏县律师门源律师祁连县律师

海北房产纠纷律师海北公司法律师海北合同纠纷律师海北婚姻家庭律师海北交通事故律师海北劳动纠纷律师海北刑事辩护律师海北债务债权律师