法律问答

如果员工在下班时间打架，这将对公司的照片造成不良影响和经济损失，他们会被罚款吗

2022-12-15 14:08:51

可以向劳动局投诉
看是否违反公司的规章制度
具体造成了什么损失呢
员工打架受伤如果被认定为工伤，则和公司有关系，可以享受工伤待遇，还可以要求加害人进行侵权损害赔偿，如果不认定为工伤，员工只能要求加害人给予赔偿。
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公司是否可以对员工进行罚款

劳动合同纠纷 5525

对公司造成影响的员工可以开除么

法律分析：可以开除，如员工涉嫌违法犯罪的，用人单位可以解除劳动合同，且不需要向其支付任何经济补偿费用

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

影响抚养费的因素有哪些

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侵权行为是否赔偿间接损失

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员工造成公司经济损失的处罚

法律分析：员工给企业造成重大损失的标准，一般需要本着企业的承受能力与支配能力来确定标准，比如经济损失

伍志锐律师

广西锐嘉弘律师事务所

在公司打架可以罚款吗

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01:23

人格尊严受损产生怎样后果

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员工对公司造成损失进行处罚

您好，如果劳动合同有约定或者公司有相关的规章制度规定，员工因故意或者过失给公司造成严重损失的情况下，

如果员工没有给用人单位造成任何损失，用人单位是否可以处以罚款

变相克扣工人工资，变相炒员工。违反劳动法的有关规定。

客人不走，能报警吗？

你好建议起诉解决即可

我是一名实习生，我想问一下去哪里抱怨医院的不良行为

要看合同的内容的

老师布置作业太多可以举报吗？

你好，可以向学校领导反应

不让我们体育生出去训练，以前可以出去训练，可以向教育局投诉吗

你好：向教育局投诉解决

如何投诉医院保安态度不好

直接向所在单位进行投诉

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