法律问答
我在单位工作1年零7个月的补偿金应该是2个月,是应付工资不长,还是扣除五险一金后的工资补偿2个月
2022-05-11 14:08:59
律师解答共有3条
你好,协商不成的话可以申请
劳动仲裁
可申请
仲裁
要求补偿
按照
劳动合同法
,
合同
到期后,用人单位有义务与劳动者续签劳动合同,如无故不续签,应当给予经济补偿金,补偿金年份按照你与用人单位连续存在劳动合同关系年份计算,按照应发工资计算
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