法律问答
如果员工提前一个月申请辞职,他在受雇期间还能享受公司的福利吗?包括年终奖金
2022-05-10 03:51:36
律师解答共有3条
有劳动者因为未在用人单位工作至整年提前离职,用人单位以此拒绝向劳动者发放“年终奖”。可以说,这种做法是不符合法律规定的,劳动者可以要求用人单位按照其工作时长比例支付其工作期间的“年终奖”
劳动者自行辞职,属于自己的原因辞职,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。劳动者依据《
劳动合同法
》第三十七条规定解除劳动
合同
的,单位不需要支付经济补偿金。劳动者依据《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的,单位应当支付经济补偿金
虽然你提交辞职申请,但是毕竟没有离职,还属于公司的员工,可以按照公司的规章制度享有应当的权益!
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