法律问答

你好，我们公司的员工因人事原因与他签订劳动合同的第一年是2020年8月17日到期，但由于种种原因，人事忘记了，对方没有提醒，2020年9月1日可以补签吗？现在对方的员工不同意怎么办？

2022-05-09 11:14:29

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。
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