月薪是如何计算的？临时工和普通工有什么区别？
工伤索赔
2022-05-08 07:25:57
律师解答共有3条
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简单来说临时工不与工作单位签定劳动合同，单位可以随时让你下岗，而且福利待遇相对与正式工要低。正式工有着合同即法律的保护，用人单位不能随意辞退，按法律上保险，福利待遇也比较好
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简单来说临时工不与工作单位签定劳动合同，单位可以随时让你下岗，而且福利待遇相对与正式工要低，一般不给上保险。正式工有着合同即法律的保护，用人单位不能随意辞退，需依照法律缴纳社会保险，福利待遇也比较好
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临时工不与工作单位签定劳动合同，单位可以随时让临时工下岗，而且临时工福利待遇相对与正式工要低，一般不给上保险。而正式工有着合同即法律的保护，用人单位不能随意辞退，需依照法律缴纳社会保险，福利待遇也比较好。正式工与临时工区别一是待遇相差大，前者优后者劣；二是工作稳定性不同，前者相对稳定后者稳定性差
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
