法律问答

你好
我的基本工资是600元/月，但公司在我请病假时扣除了32.6元，而公司规定事假每天扣除50元。这合法吗？我应该如何保护自己的权益？

2022-05-07 13:27:50

你好，提前一个月递交书面辞职申请
申请劳动争议仲裁
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
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