法律问答
我们商店的经理每六个月发一次工资单是违法的吗
2022-05-06 14:47:47
律师解答共有3条
若单位跟员工签定相关协议明确工资分两次在固定时间发放的情况下属于有效的,若单位发放工资的时间与签订
合同
时间不同的情况下就属于违法行为。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领
若单位跟员工签定相关协议明确工资分两次在固定时间发放的情况下属于有效的,若单位发放工资的时间与签订合同时间不同的情况下就属于违法行为。《
工资支付暂行规定
》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付
您好,需要看您与公司之间的约定
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司不发工资条违法吗
劳动合同纠纷
1456
老板工资条造假算违法吗
您好,要根据您的具体情况判断
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
不加班扣工资算违法吗
01:13
2345
公司不给工资条违法吗
工资福利
3854
企业多久不发工资算违法
拖欠劳动报酬争议
3394
厂里不发工资条违法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期一年合法吗
01:08
2345
公司不发工资条合法吗
工资条资讯
公司半年不签合同 算犯法嘛
公司不签劳动合同,如果从用工之日起还未超过一个月的,不犯法;如果超过一个月的,犯法,需要每月支付给劳
人咨询过
继续咨询
我是12月份离职的 老板说要压一个月的工资 到这个月月底
您好,这种情况可以申请劳动仲裁的
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2975
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2120
我是童工,然后我用别人成年的身份证进去厂里面工作,然后我就举
作为童工,您应该了解自己的权益,如不得从事危险、有害或过重的工作,应获得相应的工资和福利待遇等。如果
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1520
由朋友介绍未签合同一两天的私活工钱由朋友微信转发怎么认定劳动
可认定为劳动关系。具体操作:1. 收集与用工相关的微信转账记录、聊天记录等作为证据;2. 寻求朋友作
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1375
高中生实习时间是多长?
还需要根据具体的专业来确定的
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
奖金与绩效薪酬的显著区别,以及年终奖发放的专业原则
从法律角度看,年终奖的发放需注意:1. 发放规则应公平合理,与员工的全年工作业绩挂钩;2. 发放规则
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
我有工时单,但是他们让我去他们公司。结账走人但是我现在已经不
可远程协商或通过法律途径解决。协商可电话沟通;法律途径需收集证据,向调解组织申请调解或向法院提起诉讼
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
衡阳律师
衡阳找律师
衡阳劳动纠纷律师
衡阳劳动仲裁律师
衡阳劳动合同纠纷律师
常宁市律师
衡东县律师
衡南县律师
衡山县律师
衡阳县律师
祁东县律师
耒阳市律师
珠晖区律师
雁峰区律师
石鼓区律师
蒸湘区律师
南岳区律师
衡阳房产纠纷律师
衡阳公司法律师
衡阳合同纠纷律师
衡阳婚姻家庭律师
衡阳交通事故律师
衡阳劳动纠纷律师
衡阳刑事辩护律师
衡阳债务债权律师