法律问答

出纳可以在没有签署劳动合同的情况下随时离开吗？如果公司在离开公司后没有收到发票而不支付工资怎么办

2022-05-05 13:30:55

未签劳动合同离职手续不付工资，可以提交存在劳动关系的证明当做诉讼的证据申请赔偿。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
你好，建议双方协商处理，协商不好的可以通过法律途径解决
应注意签订劳动合同并充分利用劳动合同可以避免讨薪困难问题。
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