你好，我在一家公司工作了两个月。在面试中，我谈到了两个月的试用期。试用期内的工资为成为正式员工后工资的80%。现在我想成为一名正式员工，但领导说我想减薪。我怎样才能保护自己的权益？试用期内没有签订合同，
2022-05-04 13:56:23
律师解答共有3条
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您到劳动局投诉或申请劳动仲裁即可
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你好，根据你的情况，迟到扣全天工资不合理，协商不成的，可向劳动局投诉处理；另外，超过1个月未签订劳动合同的，可要求支付双倍工资
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劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
