法律问答
问:我的伤残评估刚刚发布不到一年,公司单方面面临我的降职和降薪。合法吗?
2022-05-04 06:42:34
律师解答共有3条
试用期是否可以降薪调岗要看公司与劳动者签订的
合同
中是否有关于调岗降薪等相关约定,公司内部是否明确了岗位职责与具体考核标准等情况。通常公司在降薪调岗的时候,应该要与劳动者进行商量,得到劳动者同意后才能采取,不能单方面的降薪调岗
公司降薪不辞退是否合法,要分以下两种情形来讨论。降薪属于劳动合同的变更,《
劳动合同法
》第35条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容,变更劳动合同,应当采用书面形式
如果降职降薪没有任何理由,不是出于违法公司规章制度或员工给公司造成损失等原因,可以向劳动部门举报。
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