法律问答
我这个员工不打招呼就不来上班，还有15天的工资，还需要给吗？
2022-05-03 17:42:11
律师解答共有3条
劳动者可以根据自己的情况在试用期内解除
劳动关系
，对于自己辞职的情况，用人单位可以不给予经济补偿，但是仍然应该按照劳动者在试用期内实际工作的天数支付相应的工资
你可以依法申请
劳动争议
仲裁
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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