我发现我刚进入公司两个月就怀孕了，试用期也是两个月。公司说我没有通过试用期，想解雇我。这合理吗
2022-05-03 00:12:47
律师解答共有3条
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试用期怀孕女职工可以辞退，但是辞退理由必须为试用期不符合录用条件。但是企业必须证明员工确实存在不符合录用条件的情形。这个要求是对所有员工的统一要求，对于试用期内怀孕的女职工也不例外
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向劳动局投诉处理
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您好，有试用期的协议吗
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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