请问下一班12小时(单位只给我们11小时)4人倒班。这12小时加班3小时吗？按照单位算法。我们四个人每个月都按照这个安排上班..还说我们班不够,还欠单位工作时间...让我们补扣。倒地合法吗？.
2022-05-01 14:38:58
律师解答共有3条
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可以找上级反映和要求解决
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按照合同约定处理
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你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百） 2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天；根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
