你好，我是oppo公司的。我的错误导致员工在离开10天后离开，但我不知道我有全勤！公司因我的错误罚款2000元！我也交了！但是上个月的工资被扣除了将近五分之四！请问公司是否有权扣除工资。我怎样才能保护我的权利？
2022-04-30 05:56:12
律师解答共有2条
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%
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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
