你好，我想问你一个问题。我没有和公司签订任何劳动合同。我在本月15日提交了辞职信，但公司告诉我最迟要工作到下个月15日，但我只想工作到本月底。如果我本月初不来上班，公司将扣留我的工资。这合法吗。
2022-04-29 19:22:09
律师解答共有3条
-
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
-
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
-
可协商、投诉或申请仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
