法律问答

事业单位长病假工作人员，扣发人员总工10%＝十个工资，不给各种工资福利这是合法的吗？

2022-12-17 21:40:11

协商不成可以起诉
之前劳动合同里是怎么约定的？
根据单位的规定的
事业单位病假扣绩效工资不违法。病假期间，由于劳动者无法正常履行职能义务，故工资并非按实计发，采取按照一定的标准进行支付，绩效工资与考核结果相关。
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