法律问答
有一份没有固定期限和工资的劳动
合同
。如果你被解雇了怎么补偿
劳动合同纠纷
2022-04-28 10:42:30
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根据劳动法的相关法律规定,解除无固定期限的劳动合同的补偿,具体如下:1、双方协商解除的,依照《
劳动合同法
》第四十七条规定补偿。2、用人单位单方解除的,依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。3、劳动者自己单方面解除的,用人单位不予补偿
劳动纠纷律师团队
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2022.04.28 10:37:06 解答
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无固定期限劳动合同被辞退是需要赔偿的。在双方协商一致的情况下进行解除劳动合同,不管劳动者是否具有固定和无固定期限的都应当支付当事人一定数额的补偿金
平台特邀律师
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2022.04.28 10:41:40 解答
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解除无固定期限劳动合同补偿有两种情形:一是单位提出解除劳动合同,需要和劳动者协商一致,并支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
找法网咨询顾问
2022.04.28 10:42:30 解答
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