法律问答
公司有26个完整的工作日和4天的假期。当四天假期是无止境的时,有基本工资吗
2022-12-18 18:02:24
律师解答共有4条
您好,要申请
劳动仲裁
可以就具体情况而定
你好,需要申请劳动
仲裁
如果劳动者在国庆假期休假的,则工资按正常工作期间的工资待遇来算;如果劳动者在法定节假日期间被安排加班的,则至少要按正常工资的三倍来进行计算。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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