法律问答
10月1日和8月15日法定节假日,公司不让我请假。那天没上班扣钱是违法的吗?
2022-04-23 14:05:01
律师解答共有1条
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
3月8号是法定节假日吗
劳动合同纠纷
3575
试用期员工从2018年2月5日开始休假到2月26日上班,那期
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
法定节假日上班后休息有三倍工资吗
01:17
2345
10月4号到7号请假扣工资吗
劳动合同纠纷
330
5月1日放假法定几天呢
劳动合同纠纷
237
2018年9月1日不上班,9月1日是星期六,上司把我算作旷工
可以人社局投诉解决
人咨询过
继续咨询
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
过年法定节假日是哪几天三倍工资
01:09
2345
5月1日放假法定几天
劳动合同纠纷
4787
期间,我一般按照法定节假日上班。7月8日上班,试用期3个月,
3月8日为部分公民放假的节日。我国法律规定部分公民放假的节日及纪念日有: (一)妇女节(3月8日),
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2070
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1535
在职证明能否证明劳动关系
没有办法证明劳动关系,可以向劳动监察投诉或举报。证明劳动关系需要以下条件:1、记载有劳动者名字的用人
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1100
领导提前一周把我的夜班换成白班是合法的吗?
原则上国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。如超出规定时
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1005
如何确认20年前的劳动关系?
你好,签订劳动合同关是确定劳动关系的前提。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同的,但同时具备下列情形
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
劳动者加班真实性的甄别方法
确认加班真实性,可查看劳动合同是否有加班条款,检查加班记录是否完整,并核实用人单位是否认可。多方面证
判决抵押无效如何处理
抵押担保
840
你好。劳动者一个月31天怂么结算
按月支付工资。具体操作为:1. 根据劳动合同约定的工资数额,按月以货币形式支付给劳动者;2. 如遇法
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
白山律师
白山找律师
白山律师
白山劳动纠纷律师
白山劳动仲裁律师
白山劳动合同纠纷律师
白山律师
长白律师
抚松县律师
江源区律师
靖宇县律师
临江市律师
浑江区律师
白山房产纠纷律师
白山公司法律师
白山合同纠纷律师
白山婚姻家庭律师
白山交通事故律师
白山劳动纠纷律师
白山刑事辩护律师
白山债务债权律师