法律问答
我15岁了。我已经工作两个月了。我被解雇了。我不会得到报酬。我得等到15号到20号
2022-12-19 00:58:50
律师解答共有2条
您好,可以申请
劳动仲裁
工龄长达十七年的老职工被解雇按照法律规定的方式维权,可以向当地的
劳动监察
行政部门进行举报,劳动监察行政部门有权介入进行调查处理。或可以到当地的
仲裁
委申请劳动仲裁,如果对劳动仲裁不满,则可以向法院起诉诉讼。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
10月4号到7号请假扣工资吗
劳动合同纠纷
335
你好,我这个月25号离开了。上个月四个月有工资吗?
可以找劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
三个月没发工资了,可以辞职吗
劳动合同纠纷
1528
不知道会吃亏喔!发薪日遇上春节,企业要推迟发工资,违法吗?
工资福利问题解答
2783
你好,我以前工作的一家公司,他们说20号发工资,现在30号了
你好,可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
干5个月不签合同,还要解聘她
劳动仲裁
28370
我13号上班,15号发工资,上司只给我17号的工资,对吧?我
可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
我在销售部工作,每个月15号领工资。7号离职,然后15号才发
解除劳动关系后如果存在扣工资的情况,可以去劳动监察大队投诉。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2965
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2115
在职业技术学校实习时,能自主实习吗?
您好。按照学校的规定办理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1515
举报未成年进厂上班?
从法律角度看,未成年人在工厂工作存在多重法律风险。首先,他们可能面临工伤事故的风险,而由于年龄限制,
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1370
试用期是否包含代通知金?其规定是怎样的?
试用期解雇不一定付代通知金。具体操作:1. 因员工问题解雇,如严重违纪,无需支付补偿或代通知金;2.
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
中专实习期间被企业解雇能拿到毕业证吗?
你好,可以和学校进行协商
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
16周岁是否可以在娱乐场所做暑假工
在娱乐场所做暑假工时,16周岁的未成年人应确保: 1. 工作内容合法,不涉及违法或危险活动。 2.
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
安庆律师
安庆找律师
安庆劳动纠纷律师
安庆劳动仲裁律师
安庆劳动合同纠纷律师
怀宁县律师
潜山市律师
宿松县律师
太湖县律师
桐城市律师
望江县律师
岳西县律师
枞阳县律师
迎江区律师
大观区律师
宜秀区律师
安庆房产纠纷律师
安庆公司法律师
安庆合同纠纷律师
安庆婚姻家庭律师
安庆交通事故律师
安庆劳动纠纷律师
安庆刑事辩护律师
安庆债务债权律师