我在工地上被挖掘机弄伤了。我的老板不想负责任，挖掘机老板也不想负责任。他送我去医院三天。我该怎么办？
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工地受伤老板不赔钱的，要弄清楚用工性质，是雇佣关系还是
劳动关系。如果是雇佣关系，协商不成，直接起诉。如果是劳动关系，则属于
工伤事故。需要申报工伤，进行工伤鉴定，确定伤残等级
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首先，要弄清楚用工性质，是雇佣关系还是劳动关系，两者的赔偿程序和数额是有差别的。其次，如果是雇佣关系，协商不成，直接起诉。赔偿项目有：医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾赔偿金、
抚养费等
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在发生工伤后应当及时就医，并要求用人单位于30日内进行工伤申请认，用人单位不申请的，1年内自行向劳保部门申请认定。对于对工伤认定不符的，可提出行政复议或者
行政诉讼。伤情相对稳定后，如果存在残疾，影响劳动能力的，可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
